您在维权过程中可能存在以下错误操作，需特别注意：
1. 暴力威胁老板或员工：若您因情绪激动对老板或员工进行殴打、威胁，可能触犯《治安管理处罚法》甚至《刑法》，不仅无法要回工资，还会面临拘留或刑事处罚；
2. 破坏商家财物：如砸毁店内设备、商品等，属于故意损毁财物行为，需承担赔偿责任，情节严重的还会被追究刑事责任；
3. 长时间堵塞店门导致营业中断：即使老板拖欠工资，长时间堵塞店门属于扰乱单位秩序的违法行为，会被公安机关处罚。
若您已出现类似错误操作，或不确定自己的行为是否合法，建议及时联系律师，避免承担更严重的法律后果。
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以下特殊情况可能影响您挡生意行为的法律定性及处理结果：
1. 若您挡生意时仅在店门口静站，未拉横幅、未辱骂，也未堵塞通道，且商家仍能正常营业，公安机关可能认定您的行为未扰乱单位秩序，不予处罚，但需注意不能长时间停留引发围观；
2. 若老板拖欠工资的金额巨大（如超过10万元），且老板存在转移财产、逃匿等行为，您的挡生意行为若未造成严重后果，可能被认定为情节轻微，公安机关可能优先调解处理，督促老板支付工资；
3. 若您在挡生意时同步向劳动监察部门投诉，且监察部门已介入调查，公安机关可能会结合劳动监察的处理进度，对您的行为从轻处罚或不予处罚。
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您问的老板拖欠工资去门口挡生意是否犯法，答案是：该行为可能违法。
1. 若您在店门口通过拉横幅、辱骂、堵塞出入口等方式阻碍顾客进店，干扰商家正常经营秩序，属于违反《治安管理处罚法》的扰乱单位秩序行为，可能被处警告或罚款；
2. 若您的行为导致商家无法正常营业，造成较大经济损失，或引发群体性冲突，可能触犯《刑法》的寻衅滋事罪，面临刑事处罚；
3. 若您仅在店门口理性举牌（如写“老板拖欠工资”）且未堵塞通道、未干扰顾客，未造成经营中断，可能不认定为违法，但仍需注意尺度。
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针对您的问题，结合相关法律依据分析如下：
根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条第一款第一项规定：“扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行，尚未造成严重损失的，处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。”您去店门口挡生意若导致商家营业不能正常进行，即符合该条款的处罚情形。此外，《中华人民共和国刑法》第二百九十三条规定，寻衅滋事行为包括“在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱”，若您的挡生意行为引发大量群众围观、堵塞交通等严重混乱，可能构成此罪。综上，您的行为可能面临行政处罚或刑事处罚。

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